Административна структура:
Звено:
Област:
Община:
Населено място:
Длъжност:
Професионално направление:
Длъжностно ниво:
Тип мобилност:
Мин. образователна степен:
Мин. професионален опит:
Ранг:
Мин. размер на осн. заплата:
Брой места:
Специфични изисквания за длъжността, които са предвидени в специални нормативни актове:
• кандидатите трябва да отговарят на изискванията на чл. 7 от Закона за държавния служител;
• кандидатите да заемат длъжност по служебно правоотношение в администрация, различна от Министерство на околната среда и водите и да е изтекъл едногодишния изпитателен срок за изпитване по реда на чл. 12 от ЗДСл., както и да не заемат длъжност при непълно работно време;
• при заемане на длъжност по чл. 15 от ЗДСл., кандидатите да са с изтекъл срок на изпитване и да имат годишна оценка от последното оценяване от администрацията, в която са назначени, според която изпълнението на длъжността напълно отговаря на изискванията или ги надвишава.
- Допълнителни изисквания за заемане на длъжността:
• владеене на английски език – писмено и говоримо;
• задължителна компютърна грамотност: MS Office, MS Internet Explorer, ползване на специализирани системи в областта на биоразнообразието.
• отлични комуникативни умения;
• отлични умения за работа в екип и динамична среда.
Допълнителни изисквания (не служат за отстраняване на кандидати):
Начин за провеждане на подбора:
Кратко описание на длъжността по длъжностна характеристика
Участва в процедурите за обявяване и промени на защитени зони като елементи на Националната екологична мрежа в съответствие с изискванията на Глава трета от ЗБР.
• Организира набирането, поддържането в актуално състояние, съхраняването на база данни за защитените зони в Национална информационна система, съобразени с националните стандарти и изискваните от Европейската комисия формати и предоставя информация за тях.
• Работи за подобряване на механизмите за проверка, работа с пространствени данни и генериране на карти, чрез надграждане, актуализиране, оптимизиране и модифициране на налични в дирекция НСЗП ГИС слоеве и ГИС бази данни.
• Предоставя информация за Националната екологична мрежа и подпомага методически регионалните органи в това отношение.
• Участва във ведомствени и междуведомствени работни трупи и др., свързани с функционалната компетентност на отдела.
• Подготвя информация и становища по искания на други дирекции и звена в МОСВ, вкл. по искания, свързани с планиране и отчитане на дейността на отдела и др.
• Подпомага разработването на проекти на нормативни актове и стратегически документи в областта на дейността на отдела.
• Подпомага при необходимост дейности във връзка с управление и изпълнение на оперативна програма „Околна среда 2014-2020”.
• В рамките на своята компетентност изпълнява и други възложени задачи от ръководството, вкл. и извън регламентираното работно време.
Място и срок за подаване на документи
Област:
Община:
Населено място:
Адрес:
Административно звено:
Дата на публикуване:
Срок за подаване на документи:
Електронна поща за подаване на документи:
Изисквани документи:
- писмено заявление в свободен текст до министъра на околната среда и водите за заемане на свободната позиция по чл. 81а от ЗДСл. (с посочени три имена, телефон за връзка, е-mail адрес за кореспонденция);
- подробна автобиография;
- копия на официални документи за придобита образователно-квалификационна степен;
За лицата завършили висше образование, след 01.01.20212 г. в български висши училища в заявлението е необходимо да посочат номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението са посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага.
- копия на документи, удостоверяващи налично служебно правоотношение, придобит ранг на държавен служител и професионален опит, изтекъл едногодишен изпитателен срок и заемане на длъжност при пълно работно време;
- копие на формуляр за годишна оценка от последното оценяване на изпълнението на длъжността от администрацията в която е назначен кандидата, съгласно Наредбата за условията и реда за оценяване на изпълнението на служителите в държавната администрация, когато служителят заема длъжност по чл. 15 от ЗДСл.
- копие от официални документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит ( професионалният опит се удостоверява с копия на трудова книжка, и/или служебна книжка, и/или осигурителна книжка, и/или официален документ на български език, доказващ извършване на дейност в чужбина);
- документ за допълнителна квалификация, при наличие на такава;
- документ, удостоверяващ компютърна грамотност, при наличие на такъв;
- документ, доказващ владеене на английски език, при наличие на такъв;
- копия на други документи по преценка на кандидата.
Лице за контакт
Имена:
Телефон:
Ел. поща:
